Parlez-nous de votre besoin de formation GRS v5.0

Vos coordonnées

Comment pouvons-nous vous contacter ?

Prénom *

Nom *

E-mail professionnel *

Téléphone — facultatif

01 — Votre organisation

Commençons par situer votre activité.

Entreprise *

Votre fonction *

Activité / position dans la chaîne textile *

Pays

02 — Votre situation GRS

Où en êtes-vous aujourd’hui avec GRS ?

Votre organisation est-elle actuellement certifiée GRS ?

Situation par rapport au référentiel

Niveau d’expérience GRS des participants

Aucune expérience Quelques notions Pratique régulière Expérience avancée

03 — Votre besoin

Quels sont vos objectifs prioritaires ?

1 jour — Comprendre et maîtriser GRS v5.0
Acquérir une compréhension structurée du standard, de ses exigences et de sa transition vers Materials Matter.

Quels sont vos principaux objectifs ? Plusieurs réponses possibles.

Comprendre GRS et ses principales exigences Préparer une première certification Comprendre les évolutions de GRS v5.0 Renforcer la maîtrise d’une certification existante Former et aligner plusieurs fonctions Anticiper l’intégration de GRS dans Materials Matter

Y a-t-il des sujets que vous souhaitez particulièrement travailler ?

Matières recyclées, contenu recyclé et éligibilité Chaîne de contrôle, traçabilité & preuves RMDF et évolution GRS v5.0 Exigences sociales Exigences environnementales Exigences relatives aux produits chimiques Claims & communication GRS & intégration dans Materials Matter

04 — Organisation

Comment souhaitez-vous organiser la formation ?

Nombre estimé de participants *

Fonctions participantes

Format souhaité

Lieu si présentiel

Période ou dates souhaitées

Langue

Un participant nécessite-t-il un aménagement particulier ?

05 — Pour mieux comprendre

Un dernier élément à nous signaler ?

Y a-t-il un contexte, une difficulté ou un objectif particulier que nous devrions connaître ?

Les informations transmises sont utilisées uniquement pour traiter votre demande de formation. Un récapitulatif vous sera adressé par e-mail.